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际华股份召开2024年工作会议暨三届一次职代会

发布时间: 2024-02-20 16:55:00   作者:本站编辑   浏览次数:

1月31日-2月1日,际华股份2024年工作会议暨三届一次职代会在京召开,会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神和中央经济工作会议精神,认真落实中央企业负责人会议和集团公司第三次党代会、年度工作会议精神,总结2023年工作,分析当前形势,部署2024年工作任务,动员广大干部职工以破局谋变的改革精神和决战决胜的奋斗姿态推动际华股份改革发展和党的建设再上新台阶,朝着高质量发展的目标冲锋向前。

际华股份党委书记、董事长、总经理夏前军出席会议并以《破局谋变 决战决胜 吹响际华股份新一年改革攻坚的冲锋号》为题作重要讲话。会议书面印发了党委工作报告、生产经营报告和纪委工作报告,际华股份党委副书记邱卫兵主持会议,纪委书记王昌辉作会议总结。

夏前军对际华股份在2023年工作取得的积极成效给予充分肯定,在集团公司党委坚强领导下,在全面贯彻党的二十大精神的开局之年取得了来之不易的优异成绩,彰显了新担当、展现了新作为。际华股份本级等3家单位荣膺集团公司生产经营先进单位。

夏前军从面对严峻的外部形势和内部转型压力,企业发展质量和效益持续提升。以深化改革为牵引,企业变革发展加速推进。聚焦实业主业,企业发展基础进一步夯实。加强风险防范,整体风险可控在控。持续加强党的领导党的建设,有力促进和保障了企业改革发展等五方面总结了2023年际华股份取得的成绩。结合当前形势任务和“十四五”规划目标分析了际华股份目前存在的相关问题和不足。

夏前军表示2024年是际华股份改革攻坚关键一年,各项工作都要向这方面聚焦发力,要做到“三个切实增强”。一要深刻领会习近平总书记关于国资国企改革发展重要指示批示精神,切实增强改革的危机感紧迫感。二要准确把握集团公司对际华的定位和要求,切实增强改革的针对性精准性。三是勇于担当、善于作为,切实增强改革的实效性获得感。

夏前军指出际华股份2024年工作总的要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大和中央经济工作会议精神,全面落实中央企业负责人会议和集团第三次党代会、年度工作会议部署安排,按照集团 “1223”总要求和“能力提升建设年”工作要求,破局谋变、决战决胜,坚决打好深化改革攻坚战,为集团公司高质量发展作出新贡献。

夏前军要求各企业要围绕目标和重点任务,做到“六个着力”。一是以提质增效为抓手,着力提高经营质量效益。二是以加大研产销协同为牵引,着力提升科技创新能力。三是推动传统产业和战新产业两端发力,着力实现产业转型升级。四是以防范化解重大风险为目标,着力夯实企业高质量发展根基。五是以人才建设为支撑,着力打造人才高地。六是以党业互融互促为重点,着力加强党的领导党的建设。

会上,夏前军分别与皮革皮鞋分公司、纺织印染分公司、3502公司、3521公司负责人签订了2024年经营业绩责任书。会议表彰了际华股份2023年度生产经营先进单位。

会上,党委常委、总会计师刘改平作年度经营分析报告,党委常委、副总经理韩月芬作科技工作专项报告,党委常委、副总经理刘长城作改革工作专项报告。际华3502、皮革皮鞋分公司、3521、纺织印染分公司等4家单位负责人进行交流发言。

 

会议期间,通过了际华股份第三届一次职工代表大会决议。本次工作会议还进行了鞋靴、纺印、服装、橡胶业务等各板块改革专项研讨会,并举办际华系列服饰新品展示发布活动。

际华股份领导班子成员、高管、总部中层干部、各企业主要负责人、职工代表110余人参加会议。


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